Представляем новую Программу поддержки «ОФИС +»

Программа направлена на стимулирование развития региональной сети и укрепление лидерских позиций.

В рамках программы предусмотрена ежемесячная финансовая поддержка в размере 25 000 рублей. Право на получение поддержки имеют лидеры, которые достигли квалификации от 22% с чеком от 50 000 рублей до квалификации 29% (Challenger) с чеком до 200 000 рублей включительно. Они должны успешно подтвердить этот высокий уровень в течение трёх последовательных месяцев.

Старт программы: август 2025 года, учитываются ваши результаты в трех предыдущих месяцах.

Лидерам в квалификации от 22% (согласно Маркетингового плана Компании), соответствующим заявленным условиям программы, имеющим ранее самостоятельно открытые офисы, мы предлагаем специальные условия. Для подтверждения входа в программу поддержки им будет учтен только один предыдущий месяц.

Лидерам в квалификации от 22% (согласно Маркетингового плана Компании), не соответствующим заявленным условиям программы на момент старта, имеющим ранее самостоятельно открытые офисы для подтверждения входа в программу, мы также предлагаем специальные условия: всего один месяц для выполнения условий на вступление в программу поддержки «офис+».

Участники программы берут на себя обязательства по расширению активности структур компании и активной популяризации бренда. В рамках этих обязательств они должны еженедельно организовывать и проводить мероприятия, такие как обучение и презентации, в том числе учитывая и участвуя в плановых мероприятиях компании, предназначенные для партнёров и кандидатов всех структур. При этом особое внимание уделяется открытости и доступности: вход в офис должен быть свободным и доступным для всех желающих, что подчёркивает прозрачность и гостеприимство компании.

Для усиления единого корпоративного стиля и масштабного укрепления имиджа компании, особенно при наличии нескольких успешных участников бонусной системы поддержки, критически важно инициировать совместную работу. Объединяя усилия, несколько лидеров могут не только достичь большей эффективности в операционной деятельности, но и значительно повысить визуальную узнаваемость и авторитет бренда. Открытие общих, более презентабельных офисов в городе демонстрирует единство, стабильность и серьезность намерений, становясь мощным инструментом для привлечения лучших клиентов и талантов, а также для укрепления позиций компании на рынке.

Для создания единого корпоративного стиля и укрепления имиджа компании получателям бонуса выдается строгий регламент соответствия оформления офиса с использованием фирменных цветов и стилистики.

Компания оставляет за собой право вносить текущие изменения в условия программы поддержки «офис+»